【クライアント提案・深耕】

●既存法人の他施設への導入推進、および本部への追加提案

●施設長や本部担当者へのヒアリング（人員構成・シフト運用など）

●クライアントの課題に応じた提案資料の作成、費用対効果の算出（集客見込み／人件費シュミレーションなど）

【コンサルティング・導入設計】

●求人設計（写真・文面・時給・募集枠）などの初期オンボーディング

●シフト・人員配置・オペレーションに応じた「活用の型」をクライアントと共に設計

●初期の稼働成功にむけた現場との連携・期待値調整

●導入後、継続支援しやすい基盤の構築

【リレーション構築】

●クライアントの成長フェーズに合わせた課題の深堀りと追加提案

●現場・本部・経営層を巻き込んだ導入拡大の調整

●成功事例の創出と横展開に向けた提案

【事業拡大フェーズとしての仕組みづくり】

●提案資料・トーク・導入シナリオのモデル化

●インサイドセールス／マーケとの連携プロセスの改善

●プロダクト部門へのフィードバック収集・改善提案

【必要要件】

●成果・ご実績を残されている方

●倫理的にクライアントの課題を解決してきた方

●当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方

●無形商材　法人営業のご経験（3年以上）

●免許保有（普通自動車運転免許）

【歓迎要件】

●介護領域への法人営業経験

●ＩＴや人材業界（派遣、求人媒体営業）、飲食関連サービス（集客媒体、デリバリー系）における勤務経験